​Préambule

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Le Réseau de Santé Mentale Intégrative se donne pour mission de favoriser une approche globale, humaniste et éthique de la santé mentale. Il réunit des professionnel·le·s, des usager·ère·s, des proches et des partenaires engagés pour une vision ouverte, plurielle et bienveillante du soin psychique, qui tient compte des dimensions biologiques, psychologiques, sociales, culturelles et spirituelles de l’être humain.

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1. Nos valeurs fondamentales

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• Humanisme : Reconnaître chaque personne dans sa dignité, son unicité, son histoire.

• Bienveillance : Placer la relation d’aide et de soin dans un climat de confiance, d’écoute et de non-jugement.

• Éthique : Respecter la liberté, l’autonomie et la confidentialité des personnes accompagnées.

• Ouverture : Favoriser le dialogue entre différentes approches (conventionnelles et complémentaires).

• Justice sociale : Agir contre les inégalités d’accès aux soins et promouvoir l’inclusion.

• Co-construction : Intégrer la parole des personnes concernées et de leurs proches dans les démarches de soin.

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2. Objectifs du réseau

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• Favoriser la rencontre et la coopération entre professionnel·le·s de différentes disciplines : psychiatres, psychologues, médecins addictologues, thérapeutes complémentaires, travailleurs sociaux, médiateurs de santé pairs, diététicien, association sportives,  etc.

• Soutenir des parcours de soin personnalisés et évolutifs, respectueux des besoins et souhaits de chaque personne.

• Promouvoir des pratiques intégratives fondées sur des données probantes, l’expérience clinique et l’écoute des usagers.

• Développer la formation continue et le partage de savoirs entre les membres du réseau.

• Sensibiliser le grand public à la santé mentale et à ses déterminants multiples.

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3. Notre vision de l’approche intégrative

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L’approche intégrative en santé mentale combine :

• Les soins conventionnels (psychothérapie, médication, interventions médico-sociales),

• Les approches complémentaires (méditation, art-thérapie, relaxation, nutrition, activités physiques et de nature..etc),

• Les ressources personnelles, sociales et spirituelles de la personne.

Elle vise à renforcer l’autonomie, la résilience et la qualité de vie globale.

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4. Fonctionnement du réseau

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• Adhésion : Toute personne ou structure partageant cette charte peut demander à rejoindre le réseau gratuitement sous couvert du respect du code déontologique de chaque profession

• Engagement : Les membres s’engagent à respecter cette charte et à participer collaborativement à la vie du réseau.

• Gouvernance : Une coordination partagée veille à la fluidité des échanges et à la mise en œuvre des projets communs.

• Évaluation continue : Le réseau s’inscrit dans une dynamique d’amélioration continue, avec des espaces de retour d’expérience.

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5. Déontologie et vigilance

• Les pratiques doivent respecter le cadre légal et réglementaire français.

• Le réseau s’engage à prévenir toute dérive sectaire ou abusive.

• Une attention particulière est portée à la formation, et à la clarification des rôles de chacun·e.

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Conclusion

Cette charte est un texte vivant. Elle peut évoluer au fil du temps, selon les besoins du réseau et les retours de ses membres.

Elle constitue une base commune pour œuvrer ensemble à une santé mentale plus humaine, plus globale et plus inclusive sur le territoire en bon partenariat avec les réseaux professionnels du secteur déjà existants. 

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